Acheteur Leader Junior (H/F)

La direction achats, logistique et immobilier est riche d’une cinquantaine de collaborateurs experts, variés et complémentaires qui créent de la valeur ajoutée à toutes les étapes des processus achats directs, indirects, logistique et immobiliers.

Nous recherchons un(e) nouvel(le) acheteur(euse), intervenant à la fois en mode projet et en mode familles, principalement pour organiser les achats d’équipements spécifiques électroniques : vidéo surveillance, contrôle d’accès, détection intrusion, informatique, EAS, détection incendie, etc.

Rattaché(e) à un Responsable achats, l’Acheteur(euse) Leader travaille étroitement avec les chefs de produits et les approvisionneurs de ses catégories et aura les missions suivantes :

• Prenez en charge les achats projets qui lui sont confiés, du sourcing à la contractualisation, en élaborant et déployant une stratégie d’achats spot pertinente tenant compte des stratégies catégorielles établies et des objectifs et contraintes du projet ;
• Prenez en charge les achats catégoriels qui vous sont confiés, de l’élaboration au déploiement des stratégies achats adéquates en tenant compte des stratégies et politiques achats générales ;
• Effectuez une veille marché afin de détecter les évolutions techniques, concurrentielles et économiques de vos catégories ;
• Contribuez au chiffrage de certains appels d’offres en soutien aux équipes avant-vente et vente ;
• Participez à l’alignement technique des offres pour assurer une mise en concurrence objective et augmenter la compétitivité des offres via la décomposition des coûts et l’identification de variantes ;
• Soyez référent identifié pour la gestion et le suivi performantiel et économique de votre panel fournisseur ;
• Œuvrez à la résolution des litiges avec les tierces parties,
• Reportez régulièrement les informations essentielles et stratégiques des activités à votre responsable et aux clients internes.
• Cultivez l’excellente et l’agilité de la filière achats en proposant et participant à des initiatives nouvelles et/ou des améliorations en matière d’organisation, outils, processus et procédures ;
• Collaborez avec initiatives, proactivité et responsabilité dans un environnement matricé.

Profil recherché

Idéalement issu(e) d’une formation supérieure de niveau BAC+5 orientée achats (ingénieur, commerce, universitaire), vous justifiez de premières expériences (stages…) similaires réussies.

Vous connaissez le processus achats et avez un intérêt particulier pour la technique et la technologie. Vous savez appréhender le droit des contrats, appels d’offres et marchés. Vos qualités rédactionnelles vous permettent d’assurer un véritable support aux clients internes (français et anglais professionnel impératifs) et vous appréciez le contact humain. Votre esprit de synthèse, votre tempérament dynamique, curieux, rigoureux, pugnace, force de proposition seront les meilleurs atouts pour réussir à ce poste.

Des déplacements ponctuels seront à prévoir sur le territoire national.

Poste basé à Francheville (69), proximité Lyon.